本帖最后由 2012vip2945 于 2017-7-31 16:04 编辑
今天认真聆听了张红老师的《做一个幸福的教师》的专题讲座,收获颇多,张老师最初是做师德教育的,她是在自己不情愿的情况下接的这个活,虽然自己不愿意接这个活,但她有一个优点,做事认真,对于领导交给的工作更是如此。所以她成功的形成了自己的教育主张。 张老师提出了自己对开展师德的看法,那就是进行“优美的师德”,倡导“品质工作,幸福生活”。我们要提倡一种“优美的师德”,一种让教师觉得平和的,不再委屈的,那么劳累,那么困倦的境界。什么叫幸福?幸福就是“快乐+意义。” 如何成为幸福的教师?张老师给幸福老师做一结构化的解读,或者说如何让教师接近幸福?我个人认为说的非常好,张老师说,要做幸福的教师,必须做到如下: 第一要有实践智慧,就是有办法。我们的教育受困于没有办法,或没有有效的办法,没有巧妙的办法,没有智慧的办法。好老师与一般老师有一重大的区别——好老师不容易大惊小怪,他其实更平和。无论什么样的问题出现,他都觉得没关系,很正常,或这事能解决。而我们一般的老师或年轻的没经验的老师,他往往容易很激动。所以有办法,有见识是让教师感受幸福的第一条件。 第二,见识多,专业成长就是“三多”。一是认的人多,二是去的地方多,三是读的书多点吧。它在某种程度上也能弥补。所以这些多都是为了让你眼界更开阔,更有见识。当你心态更加平和,更理性的时候,你就会发现,静能生慧,定能生慧。你也更容易有办法。 张老师认为经验不是越多越好。她举的美国士兵的事例很有说服力,成长或发展不是你经过多,而在于你是否在其过程中成长。有的人工作几年后就成为骨干教师了,而有的人教了一辈子仍然是业绩平平,好无建树,这是为什么。所以说,我们做教师的要想成为幸福的教师不在于经验,而在于思考,在于提炼。 以上是我的收获,在以后的工作,我要仔细思考,用心去爱每一个学生,从教育中获得快乐,从而充实生活的快乐。在今后的工作中,我会常常跟自己对话,问问自己,如何让自己的工作更有价值,如何让生命活得更有意义?创造生命的价值?
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